So läuft der Bewerbungsprozess ab

Hinten: Stefanie Preuß, Robin Kretzer, Jill Mohr Vorne: Paola Andrea Martinez Halblaub, Elena Wedler, Selina Sommer

Unser Team vom Talent Scouting & Management

  • Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, bekommen Sie innerhalb von 10 Minuten eine automatischen E-Mail unseres Bewerbungssystems als Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung.
  • Unsere Talent Scouts prüfen Ihre Bewerbung sorgfältig. Anschließend kontaktieren wir Sie schnellstmöglich per Telefon für einen ersten Informationsaustausch und vereinbaren einen Termin für ein Kennenlernen.
  • Bei einigen Stellen erfolgt nach einem positiven Vorstellungsgespräch außerdem ein Hospitationstag bei uns. An diesem Tag haben Sie die Möglichkeit, unser Team besser kennenzulernen.
  • Wir laden Sie dazu ein, Ihre Eindrücke zu reflektieren und freuen uns einen Tag nach Ihrem Vorstellungsgesprächs oder der Hospitation über Ihre aktive Zusage.
  • Wenn auch wir eine Zusammenarbeit anstreben, übergeben wir Ihre Unterlagen an die zuständige Fachabteilung zum Vertragsentwurf.